Welcome to your TFT journey!
對外關係專員
你將會負責什麼？
- 專案執行：
根據專案主管所設定的策略與目標，規劃並推進具體的募款合作任務，確保專案進度準時完成、成果達標，展現組織的專業與執行力。 - 合作提案協助與會議溝通：
協助設定合作提案內容與執行流程，包含資料彙整、簡報製作與跨部門協調，讓對外溝通更清晰順暢，提升合作夥伴的信任與投入意願。 - 合作關係維繫與經營：
- 依照合作流程或需求安排定期互動，包含回饋、致謝與成果報告，以細緻、穩定的關係經營模式，深化合作夥伴與組織間正面的雙向互動。
- 負責系統化整理捐款與合作歷程的相關文件、會議紀錄與成果資訊，協助團隊有效追蹤合作進度與效益，並為未來的優化調整提供決策依據。
我們期待你具備哪些能力、特質或經驗？
- 專案執行與問題解決能力：
能根據既定目標規劃出明確行動方案，主動整合所需資源，在專案過程中靈活因應突發狀況、快速調整步驟並提出可行解方。 - 良好的溝通與書面表達能力：
擅長跨部門協作與利害關係人溝通，能清楚闡述專案脈絡與決策邏輯，建立並維繫信任關係。 - 對細節的敏感度與彙整能力：
重視資訊完整性與彙整邏輯，擅長整理流程紀錄與成果資訊，為團隊留存有價值的知識資產，並支援後續專案決策。 - 學習能力與成長思維：
能在執行中觀察優化空間，並主動提出調整建議，推動專業執行效率與品質不斷優化。
- 認同團隊與工作文化：
符合並喜愛 TFT 的團隊文化，樂於帶領夥伴並共同推進使命目標。
薪資與福利
- 此職缺保障起薪每月 40,000 元，並依個人經驗與能力調整。
- 包含年終獎金與年度績效獎金，每年年薪 13.5-15.5 個月。
- 包含年終獎金與年度績效獎金，每年年薪 13.5-15.5 個月。
- 基本福利包含：
- 勞健保、雇主責任險，以及團體意外險
- 堅持符合勞基法的工時制度，並有結婚、育兒等各項津貼
- 優於法規的特休假、產檢假、家庭照顧假、身心照顧假等
- 關照健康與持續發展的年度健檢補助、各式成長獎金和個人教練資源
- 促進團隊建立與共同慶賀成果的員工交流補助
- 彈性的上下班時間與工作地點，創造同時兼顧團隊協作品質與個人工作習慣的工作模式
除了上述福利外，為支持人才在 TFT 更好的發揮，我們額外提供在高挑戰中快速成長的發展資源，以及有助於提升效率的工作環境，詳情請見此招募頁面
申請方式
申請時須繳交兩份資料（如缺少下述任一資料將不受理）：
- 個人履歷：格式不限，內容須包含完整學經歷
- 指定問答：題目請參考下方列點說明（回答時請在各題的標題處複製貼上題目），不限形式與頁數，惟可精準與清楚呈現自身想法也是重要的領導力之一：
- 請分享加入 TFT 的動機與目標，以及預期 TFT 經歷和你長期職涯規劃的關聯為何。
- 請分享你對此職務的認識，以及自己對於這個職務的優勢和預期挑戰。
請將上述兩份資料合併成一個 PDF 檔案，並請點選下方「立即申請」按鈕完成申請表單。
以上如有任何疑問，歡迎來信至 hr@teach4taiwan.org 提出，將有專人盡快回覆，感謝。
我對 TFT 執行團隊有興趣
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