你的勇敢,可以改變很多人的未來,包括你自己的。

我們相信,要改善「教育不平等」的問題,需要更多跨領域的人才加入,一起為這個使命努力。

第五屆為台灣而教計畫現正招募中

第一梯次報名截止|2018/1/3(三)13:00

第二梯次報名截止|2018/4/2(二)13:00

你的勇敢,

可以改變很多人的未來,

包括你自己的。

 

我們相信,要改善「教育不平等」的問題,需要更多跨領域的人才加入,一起為這個使命努力。

 

第五屆為台灣而教計畫現正招募中

|第一梯次報名截止|

2018/1/3(三)13:00

|第二梯次報名截止|

2018/4/2(二)13:00

我們在找誰

我們歡迎來自不同領域、具備領導潛力和使命感的人才成為 TFT 教師,成為未來能推動教育改變的領導者。

了解更多TFT教師特質

信念特質

  • 教育使命感|你是否相信教育的力量能創造孩子更多可能,並相信自己有能力造成改變?
  • 企圖心|你是否敢於設立高期許,能積極、有效學習,並有方向地尋找資源以達成目標?
  • 同理心|你是否能換位思考,理解並尊重不同立場的意見?
  • 挫折復原力|遭遇挫敗時,你是否能快速調整自己,找回自信,全力以赴應盡職責?

能力

  • 激勵他人|你是否能透過適切言語或行為給予他人關懷及正向回饋,提升他人朝共同目標前進、學習或參與的動力?
  • 自我覺察|你是否能能充分理解自身優劣勢以及自身行為與周遭事物的關聯,並為自己的行為負責、檢視成果、反思並做出調整?
  • 解決問題|你是否能正向態度面對問題,理解問題全貌,有方向性地找尋解決方案?
  • 溝通組織能力|你是否能清楚有效的表達自身想法,並了解他人意見,並在溝通過程中與他人激盪出共識或理想的下一步行動?

TFT的教師背景多元,分別來自台灣的各個區域,畢業於國內外不同系所,累積四屆接近百位TFT教師約兩成具有教師證或教育學程背景,另八成為跨領域人才,但他們對教育懷抱共同的願景,願意用行動投入一段不一樣的職涯,親身參與創造改變的生命歷程。

你會得到什麼

看見問題的視野與解決問題的能力

兩年之間,你最寶貴的學習和歷練,就是站在教育的第一線拓展對教育議題的視野,更深入看見問題,並帶領著孩子與他人共同努力,解決這些問題。

渴望用生命影響生命的你,承諾兩年的時間,陪孩子走一段成長的路;兩年之後,你可以帶著這份視野和能力,找到自己最適合為教育出力的位置,更長遠地延續你的影響力,許自己與孩子一個不一樣的未來。

兩年不間斷的培訓課程

TFT 期望你成為有能力帶動改變的領導者,因此以 Teach For All 累積 25 年研究高成效教師後所設計的「Teaching as Leadership」為培訓課程的主要架構,設計出在地化、具台灣特色的「教學領導力課程」。

兩年、兩大能力、五百小時

培訓課程中以「領導力」與「教學力」兩大核心能力為重點,在寒暑假與學期間的周末進行培訓,兩年間共 500 小時不間斷。

強調「知識」、「實作」、「反思」的學習循環歷程

從做中學,是最直接也最能協助你快速成長的方式。在培訓的知識習得後,你會將所學帶回課堂中實作,並針對自身教學進行反思,如此不斷循環,協助你發揮最大效能。

完備的支持系統

兩年期間,為了協助你的能力培養,同時也讓你走在改變的路上不孤單,你會參與一套強調高度主動性與利己利他精神的支持系統。意思是說,你必須有所貢獻,才能有所獲得。

支持系統主要包含了:

TFT 教師|你與其他夥伴來自不同背景,可善用彼此專長,促進彼此的專業發展。同時,透過「小部隊」策略,你身處的鄰近地區會有 4 至 6 名 TFT 教師,就近互相支持與支援。

在校/領域專長導師|透過觀議課、對談以及線上諮詢,提供你吸收教學專業知識的管道。

外部資源|若你有需要, TFT 可以協助媒合其他單位提供之資源。

教學領導力督導|與你接觸最密集的後勤團隊成員,協助你發展專業能力,並規劃你的成長歷程。

更有影響力的自己,加入快速成長中的 TFT 校友網絡

完成計畫後,你會成為 TFT 校友,長遠地為改善教育不平等而努力。

為了協助你成為更有影響力的領導者, TFT 規劃了校友發展計畫,提供領導力培訓課程、人才發展顧問、國內外重點組織見習參訪等機會,讓你更順利地與 TFT 校友網絡接軌。

目前, TFT 已累積兩屆共28位校友,分別在實驗學校、政策倡議、教育新創、NGO、企業人資、社區組織、諮商領域等不同領域為教育不平等努力。

兩年穩定薪資與福利保障

自正式與 TFT 簽約後,你將被保障兩年期間(行前培訓當年度之 8 月至兩年後之 6 月,包含寒暑假)的穩定薪資與福利。

基本薪資由合作學校提供(如代理月薪、代課鐘點費、課後輔導鐘點費等,依教職區域與教師學歷專長略有差異), TFT 則提供部分教學津貼,確保你的平均每月總收入不低於新臺幣 32,000 元。

如何參與

申請資格

  • 具有中華民國國籍者。
  • 教育部認可之國內/外大專院校畢業(應屆畢業生須於 2018 年 7 月 31 日前補驗畢業證書正本)。
  • 無刑事上之不良紀錄,並且沒有教師法定義中「不適任教師」的情形。
  • 男性須役畢或免役,役男最遲須於暑期密集培訓開始前一天退伍(預計為 2018 年 6 月 30 日前)。
  • 備註:如未符合前述資格,一經查證,除取消錄取資格外,如涉及法律責任由申請者自行負責。

甄選方式

TFT 依據申請者的核心特質與能力進行甄選,甄選過程採多元視角,邀請現場教育工作者、教育學者、企業界顧問與TFT團隊代表擔任各階段評審。

書面審查

TFT 將仔細審閱申請者之書面資料,篩選進入下階段面試之人選。

網路面試

若 TFT 對申請者之書面資料有額外的問題,將與申請者進行 10~15 分鐘視訊面試。若無額外問題,將直接通知進入現場面試。

現場面試

包含團體面試、個人面試、試教與邏輯測驗等部分。團體面試通過者,得進入個人面試和試教,面試總時間約半天。

錄取公告

各階段採獨立計分,擇優錄取。本屆預計錄取40~50名申請者成為TFT受訓教師,進入暑期密集培訓。

申請時程

本屆 TFT 計畫分為兩梯次審查,每人每屆只能申請一次。

第一梯次|於 2017 年 10 月 28 日起至 2018 年 1 月 3 日 13:00 前送件者,將排入第一梯次甄選審查,採先錄取先報到機制。

第二梯次|於 2018 年 1 月 3 日 13:00 後至 2018 年 4 月 2 日 13:00 前送件者,將排入第二梯次甄選審查,第二梯次開放名額將依第一梯次錄取結果調整。

各階段入選公告將同步揭示於Teach For Taiwan官方網站及臉書粉絲頁,並透過電子郵件個別通知申請者。上表甄試時間若有修改,以電子郵件上最後公布之資訊為準。

進入現場面試之第一梯次申請者可能得到:「錄取」、「延後通知」、「婉拒」其中一種結果。若收到延後通知者,TFT將於2018年5月9日通知申請者最終申請結果。

本屆 TFT 計畫分為兩梯次審查,每人每屆只能申請一次。

第一梯次|於 2017 年 10 月 28 日起至 2018 年 1 月 3 日 13:00 前送件者,將排入第一梯次甄選審查,採先錄取先報到機制。

第二梯次|於 2018 年 1 月 3 日 13:00 後至 2018 年 4 月 2 日 13:00 前送件者,將排入第二梯次甄選審查,第二梯次開放名額將依第一梯次錄取結果調整。

各階段入選公告將同步揭示於Teach For Taiwan官方網站及臉書粉絲頁,並透過電子郵件個別通知申請者。上表甄試時間若有修改,以電子郵件上最後公布之資訊為準。

進入現場面試之第一梯次申請者可能得到:「錄取」、「延後通知」、「婉拒」其中一種結果。若收到延後通知者,TFT將於2018年5月9日通知申請者最終申請結果。

歡迎你勇敢地行動,

加入這場溫柔而堅定的社會革命!

歡迎來信 apply@teach4taiwan.org 詢問更多,或者預約對談,與TFT進一步聊聊!